勞務基地“結親家” 招工就業“一線牽”

為保障企業用工需求，拓寬用工渠道，加強勞務協作對接，進一步吸引外省市勞動力來區就業，近日，連云港市開發區人社局組織零工市場、人力資源機構和重點缺工企業赴濟寧市微山縣開展勞務協作對接活動。

通過觀看城市宣傳片，深入交流開發區企業用工需求與微山縣人力資源情況，探討雙方勞務合作意向與合作模式。建立勞務對接工作機制，每年春風行動、畢業季等時間聯合舉辦供需對接會、校園專場招聘會、網絡招聘會，常態化在合作地招聘網站、就業公眾號等平臺定期發布開發區企業崗位信息。兩地人社部門圍繞雙方當地人員情況、用工需求、勞務輸出、勞務協作基地建設等內容進行深入交流，雙方一致認為，要充分發揮各自優勢，持續深化兩地勞務協作，建立完善常態化對接機制，在拓寬就業渠道、加強用工信息共享等方面加大力度，引導勞動力跨區域有序流動，助推兩地實現就業招工雙贏。會上，開發區人社局和微山縣人社局簽訂了勞務合作協議，并頒發聯絡員聘書。以簽訂戰略合作協議為契機，加強兩地勞務交流合作，建立長期穩定的勞務合作關系。

下一步，開發區將繼續聚力深化人力資源領域交流合作，創新合作機制、提升合作效果，不斷鞏固和發展優勢互補、互利共贏的良好局面。